Saelim GMT

Recruit

인사관리

인재육성 방향

최선 추구형 인재
근면성실하고 끊임없이
노력하는 인재육성
미래 지향적인 인재
진취적이고
미래지향적인 인재육성
역지사지형 인재
직원 상호간 배려와
믿음을 추구하는 인재육성
Globalization형 인재
국제화 세계화에
능동적으로 대처하는 인재육성
합리주의형 인재
사고의 도전적이면서도
중용을 추구하는 인재육성

인사승진 제도

  • 3년

    대리

  • 4년

    과장

  • 5년

    차장

  • 6년

    부장

  • 이사회 결정

    임원

복리후생

근무형태 주 5일 근무체제 실시 급여 동종업계 상위수준 연봉 지급
수당 특근수당, 해외출장수당 지급 경영 성과급 지급 연말 경영 성과에 따른 성과급 지급

여가활동 지원

  • 연차 휴가 및 하기 휴가, 포상휴가 (우수사원)
  • 10년 근속자 해외휴가 (부부동반)

생활안정 지원

  • 국민 4대 보험 가입
  • 자녀 학자금제도 (성적 우수자에 한함)
  • 미혼 직원을 위한 기숙사 운영
  • 직계존비속 경조사 지원
  • 전직원 퇴직연금 가입

건강증진 지원

  • 직원건강 및 휴식을 위한 체력단련실 운영
    (골프연습장, 런닝머신, 헬스싸이클, 탁구대, 당구대)
  • 회사 콘도 보유 (휴식을 위한 자유 이용)
  • 춘추계 직원 단합대회 실시